SOLUCIONES DE LA DIVISIÓN DE GESTIÓN DE NOMINAS
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Externalización de todo el sistema de nóminas y demás responsabilidades laborales y jurídicas.
Nóminas :
Confección de los recibos de salario mensuales. Adecuar de manera legal y económica los distintos conceptos salariales, tanto con la legislación general aplicable a la materia, como al convenio colectivo. Envíos por sistemas telemáticos. Emisión de diferentes informes de gestión, respecto a los costes de los empleados, así como de los listados correspondientes para realizar los correspondientes asientos contables. Cálculo de retenciones.
Convenio Colectivo:
Informar puntualmente de cualquier variación en el texto o aplicación del mismo y de normas de aplicación. Revisión de tablas anuales. Emisión de informes jurídicos respecto a cualquier duda planteada en el mismo. Comunicación con la comisión paritaria del convenio, para la solución de dudas o seguridad en la aplicación de cualquier aspecto del convenio.
Contratos de trabajo y Bonificaciones:
Formalización de contratos de trabajo, adecuados a cada situación, así como de sus prórrogas. Presentación Y gestión informatizada de los mismos. Asesoramiento previo a la contratación de la mejor opción en el contrato a utilizar de acuerdo a la legislación en la materia vigente en cada momento. Bonificaciones y Subvenciones.
Seguridad Social:
Liquidaciones mensuales. Altas, Bajas y Modificaciones en Seguridad Social, tanto de Empresas como de Trabajadores.
Gestión de bajas laborales transitorias por enfermedad, maternidad o accidentes.
Gestión de las relaciones con la Mutua Patronal, Reclamaciones y trámites ante el INSS y la TGSS.
Cese en la Empresa:
Formalización de cartas de despido, falta, sanciones o expedientes disciplinarios. Asesoramiento preventivo
Servicios añadidos y complementarios:
Declaración de Impuestos: Confección de las cartas de pago del IRPF periódicas y resúmenes anuales. Entrega de los correspondientes Certificados de Retenciones Anuales, del personal. Autónomos. Transmisión a petición de nuestro cliente, por certificado o firma digital, de los documentos fiscales mencionados a la AEAT.
Posibilidad de integrar en nuestros servicios administrativos, la consultoría de la actividad de Recursos Humanos (Formación, Desarrollo, Selección, Integración, etc.)
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